看胃病挂什么科

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心血管系统 [复制链接]

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由于论资排辈的思想,后备干部往往缺乏重要岗位的实战经验,这就需要有意识地提高后备干部的参与度,采取给位子、交任务、压担子的方式,把后备干部安排到基层、一线以及关键岗位上进行磨砺,放手让他们去干、去闯,让后备干部在实践中探索工作方法、提高履行职责、全面增长才干。同时,要畅通后各干部队伍选拔、任用等各环节之间的信息沟通渠道,使后备干部的选拔能符合岗位的需求,促进“备用结合”机制的形成。


[1] *宗平.以人为本做好大学生*负发展工作[J].思想*治教育研究,2005.


多发病2:腹泻

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